2025血海新品：猛攻BS的极限打法！你敢挑战吗？

《亚马逊再度裁员引发业界震动》

春风轻拂，阳光普照，然而在这明媚的日子里，亚马逊却传递出一股寒气。近日，亚马逊宣布将再次大规模裁员9000人，令广大卖家感到不寒而栗。

面对经济环境的不确定性，即使是如亚马逊这样的巨头也不得不采取紧缩措施。对于广大卖家而言，今年究竟是应该稳住吃老本，还是推出新品谋增长呢？

对此，卖家们的选择各异。有些卖家选择了谨慎行事，连今年的亚马逊会员日都不打算参加。也有卖家选择了火力全开，强推血海新品。

据了解，亚马逊的寒气还在继续释放。继上一轮裁员1.8万人之后，亚马逊CEO安迪·贾西再次给员工发来内部电邮，宣布亚马逊将再裁员9000人。这次裁员主要影响了亚马逊的云计算、人力资源、广告和Twitch直播业务。去年11月，亚马逊就曾宣布裁员18000多人，算起来近期亚马逊合计裁了2.7万人。

贾西在邮件中表示，考虑到所处的不确定经济环境以及近期的不确定性，亚马逊选择了更加精简成本和员工人数。这次裁员决策并非仓促之下做出，而是经过了一段时间的分析和评估。

除了主体业务之外，亚马逊旗下的直播平台Twitch也面临裁员。Twitch首席执行官丹·克兰西证实，将解雇约400名员工。他表示，与许多公司一样，Twitch的业务受到当前宏观经济环境的影响，用户和收入增长未能达到预期。为了可持续地经营业务，公司不得不做出非常艰难的决定，即缩减员工规模。

这一消息传出后，有卖家开始幻想是否亚马逊会因此降低卖家的费用。以亚马逊的一贯作风来看，这种想法显然过于乐观。费用该涨还得涨，开源节流两手同时抓，这才是亚马逊的风格。

看着日益攀升的FBA费用和广告费用，加之新生效的竞价买库容政策，一些卖家权衡利弊后做出了艰难的决定：今年不参加亚马逊会员日。他们对未来的销售情况持谨慎态度，对不确定的库容感到担忧。

对于一些卖家来说，即使是在淡季依然有打造爆款的机会。他们选择推出新品，采用暴力打法将血海新品推上BS。“最近两个月的订单真的是没法看，年初定的目标感觉压力山大。”一位卖家表示。但即使在行业淡季，他们依然努力寻找突破，寻求新的增长点。

在这个不确定的经济环境下，每个卖家都面临着巨大的挑战和机遇。面对亚马逊的连续裁员，他们必须更加谨慎地做出决策，以应对未来的挑战。最近，一位卖家分享了他同事接手的新品推广经历。这位同事采用了一种非常激进的方式，在短时间内就把产品在欧洲站点打到了BSR前十的位置，日销量超过300单。他主要通过广告推广产品，设置广告的竞价远超正常标准，成功获得了大量曝光和点击。但是当他将这种方法用于自己的老产品时，却未能取得任何进展。他接下来打算接手另一款新品，但由于长时间未操作广告，对广告调控知识生疏，不知如何推广新品。对此，有卖家推测失败的原因是基础竞价太低，而一位亚马逊老鸟则认为应该先分析产品和listing的质量，然后结合广告活动的底层逻辑进行推广。这种暴力打法风险极高，需要资金支持。一些卖家表示曾使用过类似方法取得短期成功，但也存在转化率跟不上导致广告费浪费的风险。亚马逊广告的博大精深在于其合规化趋势下的技术差距。卖家需要在不断修炼技术的同时回归产品本身才能在广告上取得突破。（来源：公众号侃侃跨境那些事儿）以上内容仅代表作者个人观点，不代表风口星跨境立场。未经原作者授权不得转载。